为何顺丰总裁要为无名快递小哥出头!这才是真正的原因!
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为何顺丰总裁要为无名快递小哥出头!这才是真正的原因!

海西商圈 2016-04-19 13:48

顺丰小哥刮到小轿车,被司机掌掴6次

这条疯传的新闻因为顺丰总裁的一句话又燃了

为何顺丰总裁要为无名快递小哥出头!这才是真正的原因!

“如果这事我不追究到底,我不再配做顺丰总裁!”

出自霸道总裁的这句话激起了无数共鸣

那是一种自己人受委屈了,背后的大哥站出来说

“不用怕,交给我”的安全感

为何顺丰总裁要为无名快递小哥出头!这才是真正的原因!

快递小哥被打的本质原因不是交通事故

而是“行业歧视”或者说“阶级歧视”

快递员通常被认为是底层职业

从入行标准上来说,确实底层,高中学历就可以

但从收入来说并不是,月薪一两万也是大有人在

有些人拿着比他们低的工资,却还对他们指手画脚

难道不是任何一个依靠汗水挣钱都理应被尊重吗?

为何顺丰总裁要为无名快递小哥出头!这才是真正的原因!

按照《老炮儿》里六爷的处理方式来说

刮了车,赔; 打了人,还回来

这叫一码归一码

为何顺丰总裁要为无名快递小哥出头!这才是真正的原因!

这也恰好是顺丰总裁的做法

且不说他是否借风点火

但有一个愿意为员工扛事的老板

当真是种福分

仗义老板多几个,社会就温暖多了

其实在职场,员工对尊重的诉求也早已是重中之重

有数据显示

“对员工的尊重”超越了“完善的福利待遇”

成为最重要的最佳雇主特征

为何顺丰总裁要为无名快递小哥出头!这才是真正的原因!

在经济不断发展的今天,我们的基本需要已相对满足

而自我实现和成就需要又只属于较少的一部分人

因此对尊重的需要就显得尤为突出

无关男女,无关年纪

对员工的尊重都是关注度最高的一项

为何顺丰总裁要为无名快递小哥出头!这才是真正的原因!

混职场最幸福的事儿

就是遇到个能扛事儿的好老板

文章来源:微信公众号(海西商圈) 欢迎关注并转载

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